Generation Z nach Mass
Dank unserem modularen Leistungsangebot und dem persönlichen Coaching können die Jugendlichen ihre Fähigkeiten individuell verbessern und bereits vor der Lehre erste Berufserfahrungen sammeln. Davon profitieren auch zukünftige Ausbildungsbetriebe der Generation Z.
5 GRÜNDE, WESHALB SIE SICH ALS AUSBILDUNGSBETRIEB FÜR BERUFSPRAKTIKANTINNEN UND BERUFSPRAKTIKANTEN DER JOBFACTORY ENTSCHEIDEN SOLLTEN:
Duales System
Die Jobfactory ist analog dem dualen Bildungssystem aufgebaut. Unsere Jugendlichen werden durch das Berufspraktikum bereits für die Doppelbelastung Lehrbetrieb und Berufsschule gewappnet.
NACHHALTIGKEIT
7 von 10 Jugendliche, starten nach der Jobfactory eine Anschlusslösung und schliessen diese erfolgreich ab.
ERFAHRUNG
Seit der Gründung der Jobfactory im Jahr 2000 traten über 2500 junge Menschen ein Praktikum bei der Jobfactory an. 20 Jahre Erfahrung, wovon die Jugendlichen und und auch Sie als Ausbildungsbetrieb profitieren werden.
SOZIALE VERANTWORTUNG
Mit der Übernahme eines jungen Menschen aus der Jobfactory leisten Sie nicht zuletzt einen wesentlichen Beitrag zur Reduzierung der Jungendarbeitslosigkeit in der Region Basel
FUTURE-SKILLS
Mit neuen Modulen innerhalb des Jobfactory Berufspraktikums vermitteln wir den Jugendlichen zusätzlich wichtige Fähigkeiten von morgen. Begrifflichkeiten wie IOT, VR & AR, Robotics, New Work, Kommunikationsfähigkeit oder Konfliktmanagement werden nicht nur thematisiert sondern in Workshops vermittelt und in Projekten innerhalb der 16 Geschäftsfelder umgesetzt.
Kontakt:
Jobfactory
Bordeaux-Strasse 5
4053 Basel
+41 (0)61 560 01 01
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BERUFSPRAKTIKANTINNEN UND BERUFSPRAKTIKANTEN STARTETEN NACH ERFOLGREICHEM JOBFACTORY BERUFSPRAKTIKUM IHRE AUSBILDUNG BEI: